Pilote corporatif principal/Corporate Chief Pilot

Date d’affichage / Date Posted: 2024-09-05

Pays / Country: Canada

Emplacement / Location: LOC13060 7007 Chemin De La Savane, Saint-Hubert, Quebec, J3Y 8Y9, Canada

Qui sommes-nous?

Chez Pratt & Whitney, nous croyons que le vol motorisé a transformé, et continuera de transformer, le monde. C’est pourquoi nous travaillons avec un cœur d’explorateur et un acharnement de perfectionniste à concevoir, produire et entretenir les moteurs d’avion les plus avancés et les plus fiables du monde.

A quoi ressemblera votre quotidien?

• Assurer la conformité aux procédures de vol et aux pratiques de formation sécuritaires.
• Effectuer ou assigner un pilote à la vérification et à l’endoctrinement en ligne afin d’évaluer la compétence des pilotes.
• Veiller à ce que tous les membres d’équipage accomplissent leurs tâches de manière appropriée et professionnelle.
• Planifier tous les événements de formation.
• Revoir, maintenir ou amender les procédures opérationnelles normalisées (SOP) et mettre à jour les publications des aéronefs.

Quelles sont nos attentes?

Votre connaissance et expérience requises pour assumer la gestion des pilotes et de la réglementation aérienne CAR 604 d’un département de vol corporatif.

Participer aux vols de nos avions corporatifs comme membre d’équipage.

Ce dont vous avez besoin pour réussir?

• Incontournables : Connaître approfondiment le Règlement de l’aviation civile (RAC) 604 de Transports Canada relatif aux opérations de vol. Posséder une expérience en gestion au sein d’une organisation RAC 604 OR 700. Détenir une licence de pilote de ligne (ATPL) valide, comptant au moins 8 000 heures de vol. Un certificat médical catégorie 1 de Transport Canada. Expérience de jet. Posséder des compétences en leadership, communication et relation interpersonnelles. Capacité à fournir des directives et des conseils ; superviser et évaluer les employés. Capacité à innover, à changer le statu quo et à faire progresser son unité d’affaires. Pouvoir obtenir une habilitation de sécurité en matière de transport et CANPASS. Pouvoir satisfaire aux exigences de la TSA pour pouvoir s’entraîner aux États-Unis. Bilinguisme français et anglais.
• Atouts : Licence ATP de la FAA. Compétences en négociation.
• Domaine d’études : DEC en pilotage d’aéronef ou équivalent. Potentiellement Baccalauréat dans une discipline.
• Ce poste s’inscrit dans un milieu de travail francophone, néanmoins il nécessite une très bonne connaissance de l’anglais pour lire et comprendre, sur une base quotidienne, de la documentation et des termes techniques qui peuvent émaner d’organisations internationales, ainsi que pour écrire et communiquer en anglais avec des clients, des fournisseurs ou des collègues internationaux.

CE QUI VOUS ATTEND

• Programmes d’avancement professionnel et de scolarisation.
• Horaires flexibles.
• Programmes et formations sur le leadership.
• Une gamme d’avantages sociaux, d’un régime d’épargne et d’un régime de retraite.
• Un programme d’aide de financement pour les congés parentaux.
• Un programme de reconnaissance et de récompense.
• Un programme d’aide aux employées et à leur famille.

DIVERSITE ET INCLUSION

Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte. P&WC souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi et est déterminé à encourager la diversité et l’inclusion. Nous sommes heureux d’étudier la demande d’emploi de tous les candidats qualifiés, sans égard à leur race, couleur, religion, orientation sexuelle, genre, nationalité d’origine, handicap, statut d’ancien combattant ou autre statut protégé par la loi.

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